大南方學研育才 工研院居中啟動共育

大南方學研整合共育論壇,產官學研啟動南部人才育成創新合作模式。圖左起為國研院半導體中心副主任莊英宗、高科大副校長謝淑玲、成大副校長張始偉、億載會會長陳威仁、虎科大校長張信良、中山大學校長李志鵬、經濟部次長何晉滄、國科會主委吳誠文、工研院院長張培仁、教育部技職司長楊玉惠、中正大學校長蔡少正、屏科大校長張金龍、金屬中心董事長劉嘉茹、南臺科大副校長王振乾、雲科大副校長黃世輝。圖 / 策略風知識新聞網

專長互補資源整合 加速成果落地

工研院今(24)日在臺南沙崙綠能科技示範園區舉辦大南方學研整合共育論壇,啟動創新學研整合共育機制,今後將與國研院、金屬中心等研發法人以及南部多所大專院校,共同打造跨校、跨法人、跨產業的全方位合作模式。

工研院表示,今後包括教師與法人專家將跨機構合聘,也將借調產業人才參與研發;學生參與科專並鏈結企業需求,共同構成一個具備專長互補、資源整合的創新生態系,以加速人才培育、科研成果落地。

工研院整合平台 居中橋接三任務

國科會主委吳誠文表示,南部跨校學研整合將正式把學研、科研與園區產業串連成一條完整的人才與技術共育鏈,工研院居中橋接並肩負三項任務。首先,建立系統化科研合作網絡,使南部大學研究,得以從學理推進到技術開發與落地應用;其次,打造一體化人才共育模式,讓學生在學期間就能參與國家級科研;第三,型塑產學協同合作機制,使科研與人才培育雙軌並進,透過學研整合為臺灣下個10年打造創新引擎。

大南方學研整合共育論壇,由國科會主委吳誠文(右一)主持與大南方學研機構代表研議人才共育交流做法,凝聚南部學研共識。圖 / 策略風知識新聞網

工研院院長張培仁指出,工研院不只要「做研發」,更要成為「整合平台」,打造一套「由前期研究、到技術發展、再到產業應用」都能串接的合作架構,讓工研院、國研院、金屬中心等研發法人與學校、產業都能在研發鏈上找到適合發揮的位置,形成真正系統化的研發合作網,推動南部研發資源朝向整合且連續的模式發展;從人才到產業的完整共育鏈,將成為支撐國家科技布局的人才與技術樞紐。

首年扎根 三年建機制五年成典範

億載會會長陳威仁表示,當前產業面臨劇烈變動,億載會85 家會員涵蓋製造、科技、生技、傳產等領域,卻都面臨人才缺口擴大的挑戰,迫切需要可以解決問題、跨域、懂科技語言並願投入實務學習與實作的人才與即戰力;學校、法人與企業若能沿著完整的人才鏈協作,培養真正可以落地的科技人才,將是南臺灣產業長期以來最需要的力量。也將是創新動能。

工研院表示,大南方學研整合共育計畫推動首年,將與南部大專院校共同建置跨校合作架構,並啟動第一批合聘與學生實習計畫;預計在第三年,將可形成穩定的學生、教師與產業共育機制,促成科研成果加速落地;目標在五年內,提升南部人才流動與研發產出,帶動地方產業升級,並成為全國典範。

 

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